Contexte et définition de poste

Vous souhaitez mettre vos compétences au service de la protection de l’enfance. Vous portez un intérêt marqué pour les questions relatives aux droits des usagers, à la qualité des accompagnements et au respect du cadre législatif et réglementaire applicable aux établissements et services sociaux et médico-sociaux.

Intéressé par l'analyse des situations complexes et animé par le sens de l'intérêt général, vous souhaitez contribuer à l'amélioration continue des pratiques professionnelles et à la sécurisation des parcours des enfants confiés ou accompagnés au titre de la protection de l'enfance.

Au sein de la Cellule Maîtrise des risques, inspections administratives, rattachée au Service Performance, Prospective et Inspection de la Direction de l'amélioration de l'action publique, le chargé de mission inspection/contrôle participe à la mise en œuvre de la politique départementale de contrôle des établissements et services sociaux et médico-sociaux (ESSMS) relevant du champ de la protection de l'enfance. Il conduit des inspections et contrôles programmés ou non programmés, annoncés ou inopinés, afin de s'assurer du respect des droits des personnes accueillies, des obligations légales et réglementaires ainsi que de la qualité des prises en charge.

Dans l'exercice de ses missions, il fait preuve de discernement, de rigueur méthodologique et d'indépendance d'analyse. Il sait adopter la juste distance professionnelle nécessaire à l'évaluation objective des situations tout en conservant une attention constante aux enjeux humains et à l'intérêt de l'enfant.

• Elaborer et mettre en œuvre les opérations de contrôle et d'inspection
• Participer à l'élaboration du plan départemental de contrôle des ESSMS relevant de la protection de l'enfance.
• Préparer, organiser et conduire les missions de contrôle et d'inspection programmées ou diligentées en urgence.
• Analyser les documents administratifs, organisationnels… et relatifs à l'accompagnement des usagers.
• Conduire des entretiens avec les directions, professionnels, représentants des usagers et personnes accompagnées.
• Évaluer la conformité des pratiques au regard du cadre législatif, réglementaire et des recommandations de bonnes pratiques professionnelles.
• Identifier les risques susceptibles de porter atteinte aux droits, à la sécurité ou au bien-être des enfants accueillis.
• Produire une analyse objective et argumentée
• Recueillir, croiser et analyser l'ensemble des informations nécessaires à la compréhension des situations observées.
• Qualifier les écarts constatés et apprécier leur impact sur la qualité de l'accompagnement.
• Produire des rapports d’inspection et de contrôle circonstanciés et juridiquement sécurisés.
• Formuler des propositions de mesures correctives en réponse aux constats effectués.
• Contribuer à la maîtrise des risques et à la protection des usagers
• Participer à la mise en œuvre de la politique départementale de maîtrise des risques.
• Contribuer à l'identification des signaux et situations susceptibles de compromettre la sécurité ou le bien-être des usagers.
• Participer aux réflexions relatives à l'amélioration de la qualité des dispositifs de protection de l'enfance.
• Contribuer à l'élaboration des bilans et rapports institutionnels relatifs à l'activité de contrôle.
•  Participer au partenariat institutionnel
• Participer aux réunions avec les partenaires institutionnels et autorités compétentes.
• Représenter la collectivité dans les instances en lien avec les missions de contrôle et d'inspection.
• Contribuer à la diffusion d'une culture commune de qualité, de bientraitance et de respect des droits des usagers.
• Participer aux enquêtes administratives internes dans le cadre de la continuité de service
• Contribuer aux enquêtes administratives internes menées par le service en lien avec les directions concernées.
• Recueillir et analyser les éléments nécessaires à la matérialisation des faits (documents, audition…).

Profil recherché

• Cadre d’emplois des attachés ou des ingénieurs territoriaux
• Bac+3 ou Bac+5, profil juridique apprécié
•  Excellente connaissance ou forte appétence pour le droit applicable aux ESSMS, à la protection de l'enfance et aux droits des usagers. 
• Intérêt prononcé pour l'analyse des textes législatifs et réglementaires 
• Connaissance appréciée du fonctionnement des établissements et services de la protection de l'enfance.
• Maîtrise des principes de l'inspection, du contrôle et de l'évaluation des politiques publiques.
• Solides capacités d'analyse, de synthèse et de raisonnement 
• Aptitude à investiguer des situations complexes et à croiser des sources d'information variées 
• Excellentes qualités rédactionnelles
• Capacité à objectiver les constats et à construire une argumentation rigoureuse
• Maîtrise de la conduite d'entretien et de la gestion des situations sensibles
• Goût pour la rigueur juridique et méthodologique
• Capacité à tenir son positionnement et à assumer des constats parfois sensibles tout en conservant une posture impartiale
• Juste distance professionnelle et discernement dans l'analyse des situations
• Esprit critique, objectivité et indépendance de jugement 
• Diplomatie, écoute et qualités relationnelles 
• Discrétion professionnelle et respect de la confidentialité
• Engagement fort en faveur de la protection des enfants et du respect de leurs droits

 Avantages

• Télétravail possible sous réserve de l’avis hiérarchique                          
• Parking sécurisé proche
• Proche de tout commerce, transport en commun et gare  
• Restauration administrative      
• Association du personnel (contrat de + de 6 mois)
• Association sportive
• Parcours de formation dynamique
• Plan de Déplacement Entreprise