Cadre technique SPRA (F/H)


Date limite
28-06-2024
Référence
VP-185S-24 / P00781
Type de contrat
Titulaire / Lauréat concours / Contractuel
Poster à pourvoir
Direction
DIRECTION DE L'ENFANCE ET DE LA FAMILLE - SERVICE PLATEFORME DE REGULARISATION DES ACCUEILS DE L'ASE
Ville / site
ROUEN / HOTEL DU DEPARTEMENT
Filière
Médico-sociale
Catégorie
A
Domaine
SOCIAL / SANTÉ

Contexte et définition de poste

La Direction Enfance Famille est composée de la Direction adjointe PMI et de la Direction adjointe ASE.

Le service de la plateforme de régulation des accueils ASE a été créé en février 2021 dans le cadre de la nouvelle organisation de l'ASE qui a mis en place notamment la centralisation de la régulation des accueils et des réorientations à l'ASE. Le périmètre du service est depuis sa création de 3200/ 3300 places, il englobe l'ensemble des services habilités au placement (y compris les SMD et le SAF).

Ce service est constitué d'un chef de service, quatre intervenants socio-éducatifs et trois instructeurs. La création du poste de cadre a pour objectif, notamment d'animer l'équipe d'intervenants socio-éducatifs et d'instructeurs et les situations complexes. Les missions de la plateforme intègrent la nécessité d'être proactif concernant la fluidité des places habilitées, et l travail partenarial qui en découle. Vous serez l'interface des différents partenaires sur la fluidification des parcours.

Sous la responsabilité du chef de service, vous assurez la guidance technique de l'équipe administrative et éducative, en charge du traitement et suivi départemental des demandes d'accueils et de leur mise en oeuvre au sein des services et établissements habilités ASE (périmètre ASE, dispositif MAEVA).

Vous suivez les situations individuelles relatives aux dossiers de demandes d'admissions (DDA) en cours adressés au service.

En lien avec le chef de service, vous animez le bon fonctionnement du service.

Vous accompagnez l'équipe éducative et garantissez les pratiques du service.

Vous assurez la coordination avec l'ensemble des partenaires et services.

Profil recherché

Poste aux agents relevant du cadre d'emplois des attachés, des assistants socio-éducatifs ou des conseillers socio-éducatifs territoriaux.

Connaissance du champ institutionnel de la protection de l'enfance.

Connaissance des compétences, des procédures et des orientations de la politique médico-sociale du département.

Connaissance des textes législatifs et réglementaires relatifs à la santé, à l'enfance et à la famille/

Goût pour le travail en équipe et en partenariat.

Maîtrise des outils informatiques.

Etre force de proposition - Organisation - Sens de l'analyse et de la synthèse - Rigueur - Communication - Adaptabilité

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Pour vous le département de la Seine Maritime est là :

Avec plus de 5 500 collaborateurs et plus de 250 métiers répertoriés, rejoindre le Département, c'est faire le choix d'intégrer une collectivité territoriale où vous vous épanouirez et pourrez :

  • Partager des valeurs de solidarité, de proximité et d'innovation
  • Saisir des opportunités de carrière : dispositifs d'intégration, de formation et d'accompagnement à la mobilité
  • Télétravail possible sous réserve de l’avis hiérarchique
  • Restauration administrative