Technicien eau-assainissement (F/H)


Date limite
03-05-2024
Référence
VP-139-24/P02341
Type de contrat
Titulaire / Lauréat concours / Contractuel
Poster à pourvoir
01/08/2024
Direction
DIRECTION DE L'ENVIRONNEMENT
Ville / site
ROUEN / DIRECTION DE L'ENVIRONNEMENT
Filière
Technique
Catégorie
B
Domaine
ENVIRONNEMENT / ESPACES VERTS

Contexte et définition de poste

Le Département de la Seine-Maritime est pleinement engagé en faveur de la transition écologique et le développement durable. Le Plan Climat 76, adopté en juin 2020 et révisé en juin 2023, a fixé une feuille de route claire en matière de lutte contre le changement climatique et d'adaptation du territoire au changement climatique. Le Département est, en particulier, un acteur historique de la politique de l’eau, il accompagne les collectivités et œuvre avec l’ensemble des acteurs, et notamment l’Agence de l’Eau, à préserver la qualité de l’eau et les milieux naturels.

Au sein de l’équipe du service d'assistance technique à l’exploitation des stations d'épuration (SATESE), vous êtes chargé d’accompagner les collectivités dans la gestion technique de leurs dispositifs d'assainissement collectif et d’exercer, en matière d’assainissement, différentes missions d’expertise, de veille, d’animation et de conseil auprès des différents acteurs (collectivités, partenaires, particuliers…).

En lien avec les autres cellules du service, dans les domaines de l'eau, de l'énergie, de la mobilité, et du développement durable, vous contribuez à la mise en oeuvre des actions de communication et d’animation.

  • Vous assurez le suivi technique des systèmes d’assainissement du département relevant de votre secteur d’intervention : vous réalisez des visites de stations d’épuration, effectuez des prélèvements et rédigez des rapports de visites sur le fonctionnement des stations d’épuration.
  • Vous conseillez et assistez techniquement les exploitants, les maîtres d’ouvrage du secteur d’intervention, participez aux suivis des études, avant-projets, projets en assainissement et formulez des avis techniques.
  • Vous apportez un appui technique renforcé aux régies, notamment en matière d’autosurveillance, de gestion des boues et mise en œuvre du diagnostic permanent.
  • Vous participez à l’animation de groupes de travail, organisez des réunions de sensibilisation et des rencontres techniques de partage d’expérience dans le domaine de l’assainissement, proposez et élaborez des outils de communication en assainissement (création d’outils, de fiches techniques, pédagogiques, …) et participez au comité de pilotage annuel.
  • Vous assurez l’instruction technique des demandes de subvention en assainissement relevant du secteur d’intervention.
  • Vous contribuez au management de la qualité en tant que responsable des achats et de la métrologie.

 

Profil recherché

  • Cadre d’emplois des techniciens territoriaux.
  • Vous êtes titulaire d’un Bac +2/3 dans le domaine de l’environnement, spécialisé dans la gestion et la maîtrise d’eau et possédez une expérience confirmée en assainissement.
  • Vous avez une très bonne connaissance de la réglementation environnementale, dans le domaine de l’eau et de l’assainissement ainsi qu’en droit de l’environnement et du fonctionnement des collectivités locales.
  • Vous maitrisez les techniques épuratoires et des sous-produits, des process d’épuration et des systèmes d’assainissement et de leur autosurveillance.
  • Vous possédez de très bonnes connaissances en chimie de l’eau, microbiologie, hydraulique urbaine et avez une expérience significative dans l’analyse des prélèvements.
  • Vous maitrisez les outils métrologiques et les méthodes de prélèvements en station d’épuration et milieu récepteur (installation de chaînes de mesure, préleveurs, débitmètres).
  • Vous êtes autonome, rigoureux, organisé, méthodique et possédez des capacités d’analyse objective et de synthèse.
  • Vous savez animer des réunions techniques.
  • Vous savez faire preuve de diplomatie, avez le sens de l’écoute et le sens du relationnel.
  • Vous aimez le travail en équipe. 

Les spécificités :

  • Déplacements 3 à 4 fois par semaine sur le secteur Est du département (permis B obligatoire)
  • Habilitations électriques le cas échéant

Les avantages :

  • Heures variables permettant de concilier vies personnelle et professionnelle
  • Télétravail possible sous réserve de l’avis hiérarchique
  • Travail en équipe
  • Parking sécurisé proche
  • Idéalement situé proche de tout commerces, transports et gare
  • Restauration collective à tarifs avantageux, titres-restaurant
  • Association du personnel (contrat de + de 6 mois)
  • Association sportive
  • Parcours de formations riches et adaptés pour développer vos compétences
  • Aides à la famille (prestation jeune enfant, subvention séjours)
  • Forfait mobilités durables/Participation employeur au trajet domicile-travail
  • Participation à la Prévoyance
  • Gratuité dans les parcs et musées départementaux
  • Arbre de Noël